Công đoàn Viên chức tỉnh Sơn La trao tiền hỗ trợ cho gia đình đoàn viên bị thiên tai. Ảnh: Kim Phượng
Gần ba thập kỷ đi qua, hoạt động của Công đoàn Viên chức tỉnh Sơn La đã đạt được nhiều thành tựu đáng ghi nhận, tích cực chăm lo bảo vệ và quyền lợi ích hợp pháp chính đáng cho cán bộ đoàn viên, người lao động.
Thông tin từ Công đoàn Viên chức Sơn La cho biết, ngày 1.10.1994, Ban thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh Sơn La (khoá IX) đã ra quyết định số 28/QĐ-LĐLĐ về việc thành lập Công đoàn Viên chức các cơ quan tỉnh trực thuộc Liên đoàn Lao động tỉnh.
Khi mới thành lập, Công đoàn Viên chức tỉnh có 43 CĐCS trực thuộc, với 1.640 đoàn viên, đến nay đã có 71 CĐCS với 3.800 đoàn viên.
Đại hội lần thứ V, nhiệm kỳ 2017-2022 của Công đoàn Viên chức tỉnh Sơn La.
Nhìn lại quá trình 28 năm xây dựng và trưởng thành của Công đoàn viên chức tỉnh Sơn La, bà Giang Kim Phượng - Chủ tịch Công đoàn Viên chức tỉnh chia sẻ: "Đến nay, trải qua 5 kỳ Đại hội, Công đoàn Viên chức tỉnh Sơn La đã từng bước khẳng định vị thế, vai trò, không ngừng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, đẩy mạnh công tác tuyên truyền các Nghị quyết của Đảng, chính sách Pháp luật Nhà nước và tổ chức triển khai có hiệu quả các hoạt động".
Theo bà Phượng, từ 2013 đến nay, thông qua các chương trình, Công đoàn Viên chức tỉnh Sơn La đã hỗ trợ 32 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn sửa chữa và làm mới nhà theo chương trình Mái ấm công đoàn với số tiền 850 triệu.
Đồng thời, thăm hỏi 452 lượt đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo với số tiền gần 300 triệu đồng; tổ chức 19 Hội nghị biểu dương “Gương sáng hiếu học”, khen thưởng 4.200 lượt các cháu đạt thành tích trong học tập với số tiền 1,5 tỷ đồng…
Hội thi Nữ công giỏi được Công đoàn viên chức tỉnh Sơn La tổ chức nhằm tạo sân chơi lành lạnh cho cán bộ, công chức, viên chức.
"Công tác tham gia quản lý, chăm lo bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp chính đáng cho cán bộ đoàn viên đã được thể hiện rõ nét trong tổ chức phát động các phong trào thi đua và phối hợp tổ chức hội nghị CBCC,VC, hội nghị người lao động hàng năm" - đại diện Công đoàn Viên chức tỉnh Sơn La nói thêm.
Từ các phong trào thi đua, nhiều đơn vị đã phát huy vai trò của đội ngũ cán bộ công chức trong việc nghiên cứu, thực hiện chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật Nhà nước và tổ chức triển khai có hiệu quả các hoạt động xã hội.
Thông qua các việc làm thiết thực như tặng sổ tiết kiệm cho các gia đình chính sách, thăm hỏi gia đình cán bộ, công chức, viên chức có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh nhiểm nghèo, giúp đỡ các xã khó khăn, xã có công trên địa bàn tỉnh với các chương trình dự án phát triển chăn nuôi, trồng trọt, xây dựng cơ sở hạ tầng đường nông thôn.
Các hoạt động văn nghệ, thể thao cũng được tổ chức thường niên.
Bên cạnh đó, những chương trình như hỗ trợ xây dựng bếp ăn cho học sinh các trường bán trú, chương trình sóng và máy tính cho em... đóng góp tích cực cho phong trào thi đua “Sơn La, chung sức xây dựng nông thôn mới”, đồng thời nâng cao vị thế của tổ chức công đoàn trong xã hội.
Với những kết quả đạt được, 28 năm qua đã có 21 lượt CĐCS được tặng cờ thi đua xuất sắc của Tổng LĐLĐ Việt Nam, 121 tập thể và cá nhân được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng bằng khen, Công đoàn Viên chức tỉnh liên tục được công nhận hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, 9 lần được nhận cờ toàn diện của LĐLĐ tỉnh, Tổng LĐLĐ Việt Nam và UBND tỉnh và bằng khen của Thủ tướng Chính phủ.