Công nhân được sống trong môi trường lành mạnh
Đến một khu nhà trọ có “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” trên địa bàn xã Quang Tiến, huyện Sóc Sơn, chúng tôi được đón chào bằng những nụ cười niềm nở của công nhân lao động đang thuê trọ ở đây.
Gặp gỡ và chia sẻ với chúng tôi, chị Nguyễn Thị Tuyết (quê Tuyên Quang), công nhân đang làm việc tại Khu Công nghiệp Nội Bài cho biết, gia đình chị đã thuê trọ ổn định tại khu nhà trọ này được khoảng 6 năm. Trước đây, khi hai vợ chồng mới đến làm việc tại Khu Công nghiệp Nội Bài cũng đã chuyển một vài chỗ trọ vì nhiều lý do khác nhau. Nhưng từ khi chuyển đến đây, thấy khu nhà trọ có “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” nên cảm giác rất an toàn, chủ nhà trọ cũng rất nhiệt tình, trách nhiệm và thân thiện nên vợ chồng chị đã quyết định ở lâu dài.
Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Huy Khánh (thứ 2 từ trái sang) khảo sát tình hình hoạt động của các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” trên địa bàn xã Quang Tiến, huyện Sóc Sơn.
Theo lời chị Tuyết, ở khu nhà trọ có “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”, vợ chồng chị cùng những công nhân thuê trọ khách thường xuyên được tuyên truyền, tư vấn pháp luật với những nội dung như pháp luật lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Bảo hiểm y tế; phòng chống HIV/AIDS, ma túy, mại dâm và các chủ trương, chính sách có liên quan trực tiếp đến công nhân lao động; được tham gia các hoạt động văn hóa, thể dục thể thao… Ngoài ra, tình hình an ninh trật tự tại khu trọ luôn được đảm bảo. Vì thế, mọi người trong khu trọ đều cảm thấy rất yên tâm.
Chia sẻ với chúng tôi, anh Trần Văn Bình (quê Nam Định), công nhân đang làm việc tại Khu Công nghiệp Nội Bài cho biết, chấp nhận xa quê hương để đi làm việc ở một nơi khác, có lẽ ngoài việc mong muốn có một công việc ổn định, thu nhập tốt thì ai cũng mong tìm được một khu trọ an toàn, mọi người sống với nhau hòa thuận, vui vẻ. Bởi sau một ngày làm việc thường rất mệt mỏi mà về đến khu trọ mọi người lại “thân ai người ấy lo”, kèm thêm nỗi lo mất an ninh trật tự thì rất bất an.
“Tôi cảm thấy may mắn khi tìm được khu nhà trọ có “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”. Ở đây, công nhân lao động thuê trọ thường xuyên cập nhật thông tin về chế độ, chính sách liên quan đến người lao động và không còn cảm giác “ngụ cư”. Mọi người luôn có ý thức đùm bọc, thương yêu, sẻ chia khó khăn. Khi ốm đau, bệnh tật đều được giúp đỡ tận tình, chu đáo. Đặc biệt, khi chúng tôi khó khăn nhất do ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, chủ nhà trọ còn chủ động giảm giá 50% giá thuê phòng” anh Bình bày tỏ.
Ông Nguyễn Văn Sinh - chủ nhà trọ, đồng thời là Tổ trưởng “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” tại thôn Xuân Bách (xã Quang Tiến, huyện Sóc Sơn) cho biết: “Đời sống công nhân nhìn chung vẫn hết sức khó khăn. Do đó, họ tằn tiện, tiết kiệm các chi phí từ ăn ở, sinh hoạt, sống xa quê hương kéo theo nhiều chuyện vui buồn… Tôi luôn coi những công nhân đến thuê trọ như người trong gia đình, vì vậy tôi thường tổ chức các hoạt động trong khu trọ như liên hoan, giao lưu văn nghệ để xây dựng khu trọ không chỉ đơn thuần là để ở mà còn là nơi sinh hoạt cộng đồng ý nghĩa. Cạnh đó, công nhân thuê trọ cũng thường xuyên được tuyên truyền kiến thức pháp luật và nghiêm túc chấp hành các đường lối, chủ trương của Đảng, pháp luật của Nhà nước”.
Tiếp tục nâng cao chất lượng hoạt động
Theo LĐLĐ thành phố Hà Nội, nhằm phát huy tính chủ động “Tự phòng, tự quản” của công nhân lao động trong công tác an ninh trật tự và phòng, chống có hiệu quả với các loại tội phạm, tệ nạn xã hội, xây dựng mối quan hệ đoàn kết gắn bó trong các khu nhà trọ công nhân, năm 2012, LĐLĐ Thành phố phối hợp với Công an Thành phố triển khai mô hình “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”; tổ trưởng là chủ nhà trọ, tổ phó là công nhân lao động.
Qua 10 năm triển khai, nhân rộng mô hình đã có 92 “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” đi vào hoạt động có hiệu quả với hàng chục nghìn công nhân lao động tham gia. 100% các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” đã xây dựng được “Quy ước tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”, nhiều “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” đã xây dựng được lịch sinh hoạt hàng tháng, quý, thường xuyên kiểm tra, nhắc nhở công nhân thuê trọ chấp hành việc đăng ký tạm trú, tạm vắng.
Thông qua việc triển khai mô hình “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” đã tạo điều kiện thuận lợi cho tổ chức Công đoàn chăm lo tốt hơn đời sống cho đoàn viên, người lao động; tuyên truyền giáo dục chính trị, tư tưởng, giáo dục truyền thống, tuyên truyền về đường lối, chủ trương của Đảng, pháp luật của Nhà nước tới công nhân lao động; nâng cao nhận thức của công nhân lao động trong việc phát hiện và tố giác tội phạm, thông báo tình hình hoạt động của các loại tội phạm trên địa bàn; nâng cao tinh thần cảnh giác của công nhân lao động trước những thủ đoạn hoạt động của tội phạm, góp phần ổn định tư tưởng công nhân lao động, yên tâm lao động sản xuất.
Để tiếp tục duy trì, nâng cao chất lượng hoạt động của các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”, tại buổi khảo sát tình hình hoạt động của các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” trên địa bàn xã Quang Tiến, huyện Sóc Sơn vừa qua, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Huy Khánh đã chỉ đạo các cấp Công đoàn tăng cường phối hợp với Công an, chính quyền địa phương và hệ thống chính trị - xã hội ở cơ sở để xây dựng cơ chế phối hợp nhằm kiện toàn, nâng cao chất lượng hoạt động của các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”, phù hợp với điều kiện thực tế địa phương, với mục tiêu cao nhất đó là chăm lo ổn định đời sống, việc làm, thu nhập của công nhân lao động trong các khu nhà trọ trên địa bàn. Từ đó, góp phần ổn định tình hình an ninh trật tự và phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội tại địa phương.
Lãnh đạo LĐLĐ Thành phố cũng đề nghị các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” phát huy vai trò trong việc chủ động nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, thông tin từ cơ sở với mục tiêu biết sớm, biết xa, biết trước vấn đề có nguy cơ phát sinh trong tư tưởng, tránh xảy ra tình trạng đình công, lãn công; định kỳ hoặc đột xuất báo cáo để kịp thời giải quyết vấn đề an ninh, an toàn xã hội, góp phần đảm bảo an ninh trật tự, xây dựng phong trào “Toàn dân bảo vệ an ninh Tổ quốc”.
Ngoài ra, Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở cần chủ động phối hợp Công an địa phương định kỳ tổ chức tập huấn cho Tổ trưởng, Tổ phó “Tổ Tự quản các khu nhà trọ công nhân” về kỹ năng tuyên truyền, nắm bắt tư tưởng công nhân; hàng năm đánh giá kết quả mô hình xây dựng khu nhà trọ công nhân văn minh “xanh, sạch, đẹp, an toàn”./.